Samsung's Leadership theory has adapted parts of American management style such as daring risk taking, acquiring core talent, strong performance-based incentives, creative organisational culture, and high speed to survive in such an environment.
top of page
Ha látni szeretnéd a működést, ugorj az élő webhelyre!
Hozzászólások
Többé nem lehet hozzászólást írni ehhez a bejegyzéshez. További információért vedd fel a kapcsolatot a webhely tulajdonosával.
bottom of page